Obsah sociálních médií hraje klíčovou roli při budování image značky, a proto stále více firem sahá po nestandardních, ale účinných komunikačních nástrojích. Jedním z takových nástrojů je personalizované firemní oblečení, které v příspěvcích na sociálních sítích dokáže více než mnohé bannerové reklamy. Personalizované firemní oblečení se stává základním prvkem konzistentní, atraktivní a poutavé firemní komunikace na sociálních médiích.
Personalizované oblečení jako součást marketingové strategie obsahu
Značky stále více investují do oblečení s logem společnosti nejen s ohledem na offline akce, ale také jako silný online nástroj.
Proč se do toho pustit. Personalizované oblečení na příspěvcích přitahuje pozornost, odlišuje značku a ukazuje její jedinečný charakter. V dobře promyšlené obsahové strategii může personalizované oblečení působit jako dokonalá postava v pozadí – posiluje sdělení, buduje autenticitu a zdůrazňuje hodnoty značky.
Jak může firemní oblečení s potiskem obohatit mediální obsah?
Budování konzistence image značky
První dojem je klíčem k úspěchu. Sociální média jsou platformou, kde uživatelé procházejí stovky obsahů denně. To je důvod, proč firemní oblečení s logy (např. mikiny, trička nebo ponožky) pomáhají okamžitě identifikovat značku. Konzistentní design, jednotné použití barev a grafických motivů – to vše vytváří silnou a rozpoznatelnou image. S oblečením s vlastním potiskem se každá publikace – od týmových fotografií po zprávy z akcí události – získá firemní charakter.
2. skutečný employer branding
Firemní oblečení pro zaměstnance a zaměstnankyně je mnohem víc než jen pomůcka. Je to manifest sounáležitosti, nástroj budování firemní kultury a způsob, jak ukázat “tvář” společnosti. V příspěvcích pro budování značky zaměstnavatele dobře fungují fotografie týmu ve firemním oblečení. Vyzdvihují pospolitost, energii a nasazení zaměstnanců. Když se tým objeví v identickém, personalizovaném oblečení, signalizuje to nejen profesionalitu, ale také vnitřní soulad a společné cíle.
Přečtěte si více o používání zboží v kampaních na podporu značky zaměstnavatele.
3. větší zapojení publika
Obsah sociálních médií, který obsahuje značkové tištěné oblečení, dosahuje lepších výsledků. Proč? Protože je lidštější, přístupnější a buduje vztahy.
Není náhodou, že nejlépe reagujeme na fotografie autentických lidí než na idealizované vizuály. A pokud tito lidé, kteří reprezentují vaši společnost, nosí personalizované oblečení, máte úspěch zaručen!
Oblečení s logem firmy – nositel hodnot a emocí
Dobře navržené oblečení s logem firmy pro zaměstnance může vyprávět příběh. Může být symbolický, odkazovat na poslání, hodnoty, výročí nebo dokonce na aktuální projekty či kampaně.
Ve společnosti MerchUp často navrhujeme personalizované oděvy, které se hodí k určitým příležitostem: k nové značce, otevření kanceláře, nástupu nových zaměstnanců nebo speciální akci CSR. Jakékoli zveřejnění takových oděvů na sociálních sítích pak má další kontext a sílu předat poselství.
Příklady použití: personalizované oblečení v sociálních médiích
Na internetu je nepřeberné množství obsahu, kde můžeme vidět firemní oblečení v akci. Jaké typy obsahu obzvláště přitahují pozornost? Načerpejte u nás inspiraci!
- Nástup v prémiovém stylu
Noví zaměstnanci dostávají uvítací krabice(uvítací balíčky) s personalizovanými tričky a mikinami. Rozbalené krabice zveřejňují na síti LinkedIn, což zvyšuje dosah značky a ukazuje, že firmě záleží na každém detailu. - #TeamTuesday na Instagram
Pravidelné příspěvky zobrazující členy týmu ve firemním oblečení, doplněné citáty a příběhy, které se k nim vztahují, posilují employer branding a přibližují značku publiku. - Pokrytí události
Když má celý tým na sobě personalizované oblečení , vypadají fotografie z akce profesionálně, jednotně a jsou snadno rozpoznatelné.
Proč používat personalizované oblečení v příspěvcích na sociálních sítích?
Shrňme si hlavní výhody:
- Zvýšená známost značky
Nošením oděvů s logem společnosti se značka stává viditelnější a zapamatovatelnější pro obsahové publikum. - Posílení značky zaměstnavatele
Firemní oblečení pro zaměstnance zdůrazňuje organizační kulturu a sdílené hodnoty. - Konzistentnost obsahu
Příspěvky na sociálních sítích jsou profesionálnější, estetičtější a v souladu s vizuální identitou značky. - Zapojení publika
Autenticita a vyprávění příběhů vždy fungují! - Odlišit se od konkurence
Ne každá společnost investuje do personalizovaného oblečení, takže je to příležitost vyniknout. A kromě toho, ty společnosti, které to dělají, se tím rády pochlubí – měli byste to udělat i vy!
Personalizované oblečení dnes není jen módou, ale především nástrojem efektivní komunikace. Pokud chcete, aby vaše firemní sociální média byla konzistentní, estetická a poutavá – začněte tím, že se vybavíte správným merchem!
Chcete se podívat, jak by vypadalo vaše zboží? Vyžádejte si bezplatnou vizualizaci nebo vzorový balíček – nezávazně!
